逆天问道3.0攻略，为什么现在 *** 都是要35岁以内？
大家好，我是老九，从大三拿到公司合同开始***工作，二十年来经历过国企、私企、外企和自主创业。作为传媒公司现任策划总监兼法务总监，职场中别的没有，经验满满。
今天在问答又看到高龄求职者的叹息和迷惑，其实我很高兴能够来回答这样的问题，因为不管是理论还是实际，我都经历过，也解决过相关的问题，所以自信还是有些 经验可以 和大家分享的。确实，跨过 35岁后，求职就多了一道门槛。甚至 很多企业将 *** 要求就限制在了35岁，直接 卡死了g的高龄求职者的前途和机会 。那么为什么企业会喜欢用这个年龄， 作为关卡来进行人才分流呢？我认为主要还是有几下几点原因：
不是不想，而是不敢1.不是不想招：实际上有哪个企业不愿意招那些经验丰富的熟练工？ 不希望得到入局就能给企业创造财富 、自带生产力的骨干核心？ 但这样的人真的是凤毛麟角，可以说是可遇而不可求的 。所以一般来说，企业想要寻找这样的重要人才 都会主动从竞争对手那里去挖， 而不会等着人才上门来应聘。 也就是说在用人单位的预判中，35岁以上、年富力强的人才，是属于职场中的稀缺资源， 一般根本不会流落在外处于在野的状态。 所以说当高龄求职者找上门时，用人单位会自然地认为这 多半是没有能力的， 所以企业为了省去麻烦和避免尴尬，就直接进行了限制。因此，真实的情况，不是企业不想招 中年骨干，而是其认为这样的人才只可能挖到，不可能招到 。与其浪费时间，不如简单解决。
2.不敢去招惹：要知道超过35岁的求职者 ，怎么说都应该属于职场的老油条了。 这种人 工作能力强不强且不说， 但职场经验 一定积累了不少。所以他们首先对待遇和所处岗位的要求不会太低，而这对企业来说就存在了一定的风险 。如果这个人水平不行， 那么付出了高薪不说，带坏了队伍那才是损失。所以说，这个年龄阶段的员工如果出问题，就不是个体的影响了，这将对企业造成巨大打击，也是企业不敢去试错的原因。
比如说战国时期赵国即使因为连年征战， 兵员匮乏只能东拼西凑招来一些散兵游勇 。这虽然会使战斗力大为下降，但损失也远比不上用错一个赵括所 带来的灭国之灾。所以招干活的年轻人可以多招多试，招 当领导的中年干部可是必须慎之又慎。而这也就决定了， 企业 宁肯可能流失人才 ，但也绝不愿意冒大风险的心理。
此外，再考虑的更多一点原因。 像这种年龄的员工社会经验已经很足了， 万一企业不需要想辞退他们的时候， 可就有些请神容易送神难。 各种各样的***套路他们都门清，万 一不小心要是被其忽悠过了试用期了，但后面的麻烦可是层出不穷 ，这也是一个很大的风险，会导致企业不愿招高龄职员的原因。
自身生条件制约着工作能力那么除了企业方面的因素 ，求职者自己也有相当多的问题， 导致这个年龄找工作很难。
1.繁多的压力：35岁背负在身上的压力就相当多了 ，不像 20来岁的年轻人，一人吃饱全家不饿。奔四的 中年人需要为房贷、车贷 劳心劳力 ；需要为老婆孩子， 整日操心；还需要为年迈父母的身体状况食不安寝。所以这些方方面面的压力都会影响着 他们在工作上投入的精力和热情，而对企业来说这都是不利因素。
2.开始下行的健康：与此同时，迈入奔四的年纪，自己的身体状况也开始走下坡路。熬夜、加班，都远 不能和年轻时同日而语。逐渐开始走下行的身体状况带来的巨大隐患 不仅仅在于使工作效率变得降低下（相对年轻时的自己而言） ，而且很有可能积劳成疾在工作中爆发出来， 这对企业来说又是另外一种隐患 。比如说过度疲劳导致的工伤、 无法承受高强度工作压力的限制等等，这些都会让企业在使用员工时有些捉襟见肘，也就成为了他们不愿意雇佣高龄员工的原因—— 试错的成本和风险太高。
面对困境如何破局？其实这种 通过年龄限制人才的 *** 并不高明， 同时也不是绝对化 。所以如果你自己真的有能力、 有信心，那就大可不必 在乎这条规定。 因为规定永远是死的而 人是活的，人才永远是稀缺的 ，需求却永远是旺盛的。我想，只要你 掌握技巧、 把握机会 ，那这些问题通通都只是浮云。
1.一份出色的简历是破局的关键：
深耕职场这么多年 你一定积累了自己领域的相关资源，也具备了足够的竞争优势， 所以在投递简历时打破常规的格局，用一份具有吸引力的简历作为敲门砖是最容易破局的。
举个例子：曾经我的一位前辈 也是属于高龄求职者， 当时他也面临这样的困扰。很多简历投出去，都石沉大海。后来我给他调整了一下他的简历， 开头的之一句话就是 ：两家世界500强企业工作经历， 十年创造财富 两个亿，错过我是你的遗憾 是我的幸运。
短短一个开场白把自己的核心优势全都摆了出来，同时彰显了自己 足够强大的信心和 工作***。 *** 的HR看到这样的资料， 很快就能判断你的价值 ，同时也减少了相当多的顾虑 。比如上面我们说的那些压力， 对于这样的求职者大多不存在，而企业担心的身体情况和精神状态 也应该在这样豪横的简历说明中能够得到大幅的削减了，所以很快他就开始从苦恼找工作，变成苦恼挑工作了。
2.真正的工作能力是决定一切的关键
说一千道一万 ，写得再好的简历也只是一个敲门砖， 能够让你拥有展示自己的一次机会 。能不能够最后实现你的需求， 还是要看你真正的核心竞争力。所以，获得面试的机会后， 一定要把自己最有价值的一面展现出来。 不管是你的学识 、专业、经验或者业绩，一定要有真正的干货才能镇得住场面。
同时良好的谈吐 和自信的精神面貌， 是临门一脚的 关键。在交谈的有限时间窗口 ，一定要注意针对企业所担忧的内容进行精准阐述。比如你的工作能力尤其是管理能力一定要仔细讲解，理论和实践结合让HR心中有底。此外，就是要慷慨激昂 ，充满自信。 优秀的谈吐能够打消 企业对你身体状况， 特别是工作精力的担忧。通过这样的展示， 把自己的核心竞争力充分的展现出来， 那么相信你求职的成功率 至少在8成以上了。
3.身体是革命的本钱
上面说的那些技巧和 *** 都是为了应对企业、 搞定HR的。但只有健康才是真正要对自己做出的交代。别的一切都可以去包装、修饰 ，唯有健康容不得任何水分。因为谈论一切的基础就都于你的身体，身体扛不住再有能力 、再有学识， 那都是假大空。所以适当的坚持锻炼、 控制好饮食， 远离烟酒、槟榔这些不健康的 东西 是你进入这个年龄阶段 必须约束好自己的地方。身体健康才可能拥有一切，未来才会真正充满希望！
那么，以上是我个人的一些看法和分析 ，希望对你能够有所帮助。
我是老九，用二十年职场经历，为你答疑解惑。希望我的分析能够对你有用，期待咱们下次再见！
我们为什么要讲拼搏？
这个问题分两部分来回答，先讲讲我们为什么要拼搏？我们拼搏为了自己，为了不在世上白走一遭，为了在社会上体现自己的价值，也为了家人。
我们为什么要拼搏？
在这个物质大于精神的社会上，你拼搏了，你努力了，你就有机会。反之，你可能连机会都没有。
每个人都会来这世界上走一遭，无论你愿不愿意，无论何时，你还是来了。既然来了，就要好好的活，就要体现自己的价值，就要拼一把。高考、上大学是一种拼搏。在社会上就业，努力工作也是一种拼搏。无论什么时候，无论从事何种行业，都不要放弃，行行出状元，你在你的行业干的时间久了，你自然就是专家。最主要始终有一颗不放弃、肯拼搏的心，你最终会达到自己理想的彼岸。
我们拼搏不但是为了实现自己的价值，还是为了改善家人的生活。在这个物质社会里，没有钱一切都解决不了；没有钱，将寸步难行。精神很重要，但是物质更重要。可以用拼搏的精神去争取或获得更好的物质，从而体现自己在社会上的价值和生存的意义。
再看孔子的中庸，老子和庄子的无为，墨子的非攻？
这都是中国传统经典的部分思想，我们不能片面的看问题，孔子是讲“中庸”，但是还讲“仁义礼智信”，讲“父母在，不远游，游必有方”。老子是讲“无为”，但还是还讲“知人者智，自知者明，胜人者有力，自胜者强”。每一种国学的思想，无论是儒家还是道家，都有自己的思想体系，其最终都是让人更好的认清自己，懂礼仪，守孝道，在社会上有生存价值。
所以我们看传统国学不能片面的去看，要综合的从全书中来囊括作者的中心思想。无论是孔子、老子、庄子，我相信每一个人只要认真的读过这几本国学经典，都会从中得到积极、有用的启示。这知识和启示可以给我们信心，可以让我们提升，可以让我们增长见识，从而去更好的拼搏，我想这就是国学带给我们最终的意义。
爱拼才会赢，最后祝各位在工作和生活上都成功。
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魔兽争霸RPG地图逆天问道31怎么玩？
逆天问道3.1攻略
一、开局选好难度和英雄之后，有两种选择，一种是押敦煌镖两次，一种是押幽州和扬州镖，第三种是杀猪升级。敦煌的镖一次给1万，连着押两次能到9级，幽州和扬州的镖一起接，都送到地方之后，是7级，然后接草、狼、百年之心任务，再押一次敦煌镖，这三次镖押完是10级。
二、在押完幽州和扬州的镖之后，押敦煌镖的过程中，把BB的修家技能点成自动，买一个飞马靴和亚麻披风送到英雄身上，武器一般都换成棍子，就是初级衣服铺右边的商人，买一个棍子，都送到英雄身上，为打蜘蛛做准备，押完敦煌的镖之后，升级技能，升级点用BB加，节约时间，10级之后，在到商店买鹰嘴盔合成若金皮甲，就去捡草和杀狼，杀一次狼就可以了，给钱或狼牙项链都可以，黄铜戒是必须的，如果没有给黄铜戒，就再做捡草的任务。
三、给了黄铜戒之后，升级一下武器，就传送到猪栏，然后跳到蜘蛛那里开始杀蜘蛛，把百年之心任务做了，期间等小怪聚齐了灭之。建议4波的时候停怪，去熊洞打武器。然后去鱼妖谷，把怪引一起灭了，鱼妖谷两个小鱼BOSS出绿晶坠子、紫晶坠子、蛇牙指环、铂钻戒，大鱼BOSS出蛇牙指环、铂钻戒、护胸甲、死寂玉，打出绿晶坠子和紫晶坠子要留着，合成般若指环。然后去打一次幺阳诛魔阵，然后去擂台挑战一下，拿1000生命和辣手摧花，加攻击速度。
四、去刷三眼熊，刀、剑、棍、法杖、小葵都可以。这时候鱼湘、斗佛和其他人的流程就不一样了，刷完三眼熊，鱼湘和斗佛就去接副职任务，去刷岩谷龙魔，完成副职，其他人就去做翅膀，期间不要忘记打精魄和幺阳诛魔阵。到10波的时候，幺阳诛魔阵正好出的是天恒石。换成翅膀，很轻松杀掉10波BOSS，刷出来两个精魄。
五、停怪，接副职杀岩谷龙魔(更好翅膀+1的时候再去)出B武器。在停怪时间还有2分钟的时候，去主城右边接败朝的野心任务，把暗无姬拉倒杀狼任务NPC左边。然后继续狩猎、守家、守暗无姬、去败朝打到古迹战甲，为做凰王战凯做准备。15波(期间可以在狩猎空挡的时间去败朝刷出来败亡见证，败亡挂饰+败亡链坠+耀辉石合成，可以用幻化石和天恒石升级到S级，生命+11700，生命恢复+700，前期生存利器)，同时不要忘记刷精魄。15波的时候要有一件B衣服，MAX翅膀，妖生蚀玉或者败亡见证(S)或者四象玉(S)，杀完BOSS之后的时间抓紧时间去炎谷弄死末日狂歌，出衣服更好不管是覆云战衣还是朱月轻甲，如果出了魔龙之心也不要气馁，带上也行。如果没有弄死也没关系。16波的时候可以三停，弄死末日狂歌。
六、去下鬼城刷A武器。鬼城要跳进去，这样节省时间。如果血少于1万速度回城补血，再跳过去杀，刷出来A武器之后，先不要去地魔了，升级，顺便把任恶行的续命之源任务做了接下来准备去地魔洞，跳过去太慢，传送又要1万大洋，所以先赶紧转生，守家、打打幺阳诛魔阵、刷刷精魄、待空就去鬼城杀小僵尸和魂塔守灵，到 100级的时候，去刷一次梵海墓守，抓紧时间转生，转生了之后就不需要多少钱了，传送到地魔洞完成续命之源。
七、去挑战一下天晶BOSS了，天晶BOSS会把你变成小兔子，在变身恢复的一瞬间受到攻击被秒(12万+血，500+防御见红)，因此被变身了之后尽量拉的离BOSS远一点，如果有地核指环，在之一次变身恢复之后，抓紧时间种触手，种三个可以保你变身恢复时不被秒，不保防御血量跟不上被A死。是个消耗战，准备3分钟或者更长的时间去。打过之后，如果时间很充裕且装备好，可以去下海，如果不行就继续升级、守家等5停，这时候不管装备怎么样都要去试试下海了，输出高且有天晶BOSS的时候，先去虐一次，传送到剑瀑，跳进去找海MM，打海MM的时候，注意海MM会招出三个小白点，伤害很高，要立即跳走，如有抗晕的天晶木戒更好，没有的话会被晕，增加杀怪时间。
八、杀掉海MM之后，时间还多，就去杀葬神殿巨像，然后就迎接了30波的到来，30波有两个BOSS，之一个无视，把小怪清光后直接干倒，第二个BOSS无人觞君，法术输出恐怖，全中13万+，跳来跳去虐去吧。31波移动速度慢，更好还剩10秒的时候先去右边门口等，清光之后回城清左边，不然浪费时间，32波攻击时几率晕人，攻击高，多迂回，33波无特点，弄死，34波移动速度慢，照样还剩10秒的时候先去右边门口等，清光之后回城清左边。34波的时候可以再停一次怪，抓紧着最后的时间去打装备，把自己变的更强，迎接最终BOSS沉世修罗。
重生成纣王怒怼女娲的小说？
《重生商纣，开局怒怼圣人女娲》
该书主人公是帝辛。
书中故事简述是：都市男青年在一场意外中魂穿异世界，附身在被算计了的最后一代人皇帝辛的身上。
融合完原身残留的记忆之后，他明白因为原身的一个错误，导致亿万万人族成为天庭诸神的傀儡，为此他决定用尽全力去弥补，绝不会让再让原身曾经的悲剧重演，
也不会再让那些所谓圣人的诡计得逞，而是要让人族凌驾于诸神之上，让人道凌驾于天道之上！
说说你对庆余年五竹的评价？
庆余年里的五竹是我个人比较喜欢的一个角色，不仅角色好，演员也演的好，酷帅到爆，人狠话不多，他在剧中从头到尾的任务就是保护范闲，从小时候的襁褓婴儿到长大成人的公子，五竹陪伴他长大，做他的启蒙老师，可以说范闲的武艺的高超与他的教导是离不开的，虽然小说里写的是个机器人，但是我在剧中看到了一个很暖的五竹叔，对范闲好足矣，范闲没危险时，他陪着他长大，教他武功，当范闲要去京都时，他也暗中保护，他只是单纯的想保护他，他有时候又像个委屈的小孩，有一次没能及时出现，好集几没现身的五竹叔突然出现在范闲面前，范闲为了替滕梓荆报仇想杀林珙，无奈林珙是他心爱的女人林婉儿的哥哥，所以他犹豫了，而五竹叔看出了范闲的犹豫，所以他替他杀了林婉儿的哥哥，这让范闲之一次和五竹叔吵架，五竹叔说：是 *** 说的，你做不了的决定，我替你做!你没有决定要杀他，我替你杀，谁想杀你，我就杀谁!两个人的感情也好感人啊!对范闲来说五竹叔也是亲人，他像孩子一样闹脾气质问五竹叔牛栏街刺杀他为什么不在。
从头到尾蒙着眼睛，看不太清楚长相，小说中他其实就是个机器人，跟着范闲的母亲叶轻眉来到古代，一直守护着叶轻眉，叶轻眉死后就守着范闲，剧中也有暗示，范闲曾问五竹叔是不是再过十年也不会变老，还有就是范闲让他去做自己想做的事情时，他突然迷茫了，因为他是机器人，唯一的任务就是保护范闲。之一季已经结束，期待第二季的五竹叔。
